arrow

با بررسی تحولات ساختاری مشاغل و مهارت‌های نوین؛

ششمین نشست تخصصی مدیران منابع انسانی در المپیک فناوری برگزار شد / سایه هوش مصنوعی بر آینده بازار کار

۱۴۰۵/۸/۱۲
المپیک فناوری
همزمان با رقابت‌های سومین المپیک فناوری، ششمین نشست تخصصی مدیران منابع انسانی با تمرکز بر مهارت‌های مورد نیاز مشاغل آینده و تأثیر هوش مصنوعی بر بازار کار در پارک فناوری پردیس برگزار شد. این رویداد در کنار برنامه‌ریزی برای انجام بیش از ۲۰۰ مصاحبه شغلی، بستری برای اتصال هدفمند کارجویان به شرکت‌های فناور فراهم کرده است.

به گزارش ستاد خبری المپیک فناوری 2026، بررسی آینده بازار کار در عصر فناوری‌های نوین، محور اصلی ششمین نشست تخصصی مدیران منابع انسانی بود که با حضور جمعی از مدیران شرکت‌های مستقر و غیرمستقر در پارک فناوری پردیس برگزار شد.

یاسین سعیدی، مسئول مرکز توسعه سرمایه انسانی پارک فناوری پردیس، درباره اهداف برگزاری این رویداد اظهار کرد: «شناسایی مهارت‌هایی که دانش‌آموختگان دانشگاهی برای ورود موفق به بازار کار آینده به آن‌ها نیاز دارند، دغدغه اصلی این نشست است. همچنین بررسی این موضوع که هوش مصنوعی چه تحولاتی در ماهیت مشاغل ایجاد می‌کند و نیروی انسانی چگونه باید خود را با این تغییرات سازگار کند، از محورهای اصلی مورد بحث بود.»

وی با اشاره به ساختار این برنامه تخصصی افزود: «این نشست شامل دو پنل تخصصی، دو سخنرانی و دو بخش پرسش و پاسخ با حضور کارشناسان و متخصصان حوزه منابع انسانی بود تا زمینه انتقال تجربه میان فعالان این عرصه و شرکت‌کنندگان به شکل عملی فراهم شود.»

سعیدی در ادامه به پیوند این نشست با برنامه‌های اشتغال‌محور در حاشیه المپیک فناوری اشاره کرد و گفت: «در کنار برگزاری این نشست تا اواسط روز، روند اجرای استیج‌های تخصصی و مصاحبه‌های شغلی میان کارفرمایان و کارجویان به صورت پیوسته دنبال می‌شود.»

مسئول مرکز توسعه سرمایه انسانی با بیان اینکه هدف‌گذاری این مرکز برگزاری بیش از ۲۰۰ مصاحبه شغلی طی چهار روز برگزاری المپیک فناوری است، تصریح کرد: «بخشی از فرایندهای جذب نیرو ممکن است بلافاصله پس از ارزیابی اولیه در همین رویداد به نتیجه برسد و بخشی دیگر نیازمند مصاحبه‌های تکمیلی است. مرکز توسعه سرمایه انسانی پیگیری‌های لازم را در خصوص برگزاری جلسات دوم مصاحبه و تسهیل ارتباط میان کارفرما و کارجو انجام می‌دهد تا در نهایت زمینه اشتغال قطعی نیروهای متخصص در شرکت‌های دانش‌بنیان و فناور فراهم شود.»

اخبار مرتبط